Kvalitets- Arbetsmiljö- och Miljöpolicy

WINN MARKETING AB importerar och distribuerar ismaskiner, pistmaskiner, kompakttraktorer (redskapsbärare), redskap till dessa samt eldrivna arbetsfordon.

Vår målsättning är att göra rätt från början så att vi ständigt minskar våra felkostnader för kvalitetsbrister, vår miljöpåverkan samt minska riskerna för våra medarbetare. 

Vi ska fortlöpande förbättra oss och se myndigheternas lagar och förordningar samt övriga krav som vi berörs av som en miniminivå.  

• Vi arbetar dagligen med att kunderna ska vara nöjda med oss och välja oss som leverantör igen. Detta når vi genom att alltid lyssna, förstå, utföra och leverera vad vi lovat gällande tid och kvalitet. Samt att ha en hög servicenivå och tillgänglighet och att när tillfälle ges leverera lite mer än vad kunden förväntar sig.
  
• Vi stävar efter att alltid ha en snabb betjäning av ärenden samt att alla anställda alltid ska ha ett trevligt bemötande.
  
• Vi ska alla arbeta för ständiga förbättringar och ta ansvar för kvaliteten i våra produkter och tjänster. Detta når vi genom att lära oss av våra misstag genom att ständigt ha en bra kommunikation mellan medarbetare gällande detta, att alltid ta hand om och behandla kunders egendom på bästa sätt genom att ex. paketera reservdelar så att inte skador uppstår och magasinera och transportera produkter på rätt sätt så att inte kvalitet eller funktion försämras.
• Vi jobbar aktivt med att hålla nere vår användning av kemikalier, att hålla nere antalet kemikalier samt att löpande se till att byta ut kemikalier till sådana som minskar risk för miljö och hälsa.
• Vi har återvinning av samtliga fraktioner som verksamheten kräver och jobbar löpande med att utveckla återvinningen så att alla medarbetare kan hitta var man kan göra sig av med ”skräp”.
• Vi förebygger utsläpp av oljor och lösningsmedel genom att ha rätt rutiner och utrustning för att ex. samla upp eventuella spill i verkstad och ute på gården.
• Vår största miljöpåverkan kommer från in- och uttransporter. Därför jobbar vi aktivt med att samordna transporter av våra produkter.
• Vid val av leverantörer så ska leverantörernas miljöarbete viktas högt. En leverantör som är miljöcertifierad ska i möjligaste mån väljas före en som inte är det.
• Vi jobbar aktivt med att se till att våra medarbetare ska ha den utbildning och kunskap som krävs för att kunna utföra sitt arbete så säkert som möjligt. Detta uppnår vi ex. genom att ha ett bra introduktionsprogram för de nyanställda, se till att man inte ”släpper ut” nyanställda för snabbt i fält utan mentorer, att man har förarbevis där man behöver detta samt att vi har arbetsrutiner så att man inte ska skada sig på jobbet.
• Vi riskbedömer genom att regelbundet gå skyddsronder samt att riskbedöma arbetsplats samt arbetsuppgifter.
• Genom medarbetarforum så ska vi öka våra medarbetares engagemang. Detta gör vi genom månadsmöten med VD, avdelningsmöten samt planeringsmöten på de olika verkstäderna.
• Hos oss behandlar vi alla medarbetare lika. Alla medarbetare ska ges samma förutsättningar att utföra sitt arbete och ingen särbehandling ska ske, oavsett anledning. Detta för att säkerställa en arbetsplats där varje medarbetare får möjlighet att göra det

Winn Marketing AB är en lärande organisation som genomsyras av ett offensivt kvalitets- och miljöarbete, där kunden och miljön alltid sätts i centrum.